客戶背景：
1、某醫療器械公司是國際兩線的醫療設備制造商，也是全球血氧產品的創新領導者之一
2、某醫療營銷網絡覆蓋全球，先后在美國、加拿大、印度、德國、新加坡設立了5家子公司，產品滿足中國、美國、歐盟、加拿大、日本、韓國、巴西等主要經濟體的市場準入要求，業務遍布100多個國家和地區
3，在集團公司卓越的大健康產業集群中，充分發揮智能化、便捷式、可穿戴化的醫療器械板塊優勢，結合互聯網、大數據、人工智能（AI）等技術不斷創新，在只能、可穿戴醫療領域實現了重大突破。
業務挑戰：
1. 隨著業務快速發展，企業項目不斷涌進，技術人員緊缺，招聘難度大
2. 企業編制問題需要解決，降本增效力度增強，HR部門陷于大量事務性工作
3. 籌劃搭建人力資源共享服務中心，亟需專業的人力資源供應商優化整合內部流程
解決方案：
1. 幫助企業招聘加外包技術人才，降低客戶企業風險，解決企業成本問題
2.法務支持：政策咨詢、相關法務知識培訓
3. 覆蓋城市：北京、天津、成都、廣州、杭州、上海、深圳、沈陽、蘇州、天津、無錫、武漢、西安
點米價值：
1、幫助該公司幫助超思電子成功建立共享服務中心
2、點米提供了20名項目服務人員為企業算薪，10個城市地區報稅服務以及政策咨詢服務，為 HR工作提高了效率
3、借助于點米專業嚴謹及時的流程，每月準確及時招聘派送，發放工資，并進行報稅，員工的滿意度也大大提高
400-0121336轉1